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Depuis 2000, la part des 18-29 ans habitant chez leurs parents augmente à nouveau / E. POULIQUEN in INSEE PREMIERE, N° 1686 (Janvier 2018)
[article]
Titre : Depuis 2000, la part des 18-29 ans habitant chez leurs parents augmente à nouveau Type de document : Article de périodique Auteurs : E. POULIQUEN, Auteur Année de publication : 2018 Article en page(s) : pp.[1-4] Langues : Français Catégories : AGE 20-29
ANALYSE STATISTIQUE
ASPECTS SOCIO-ECONOMIQUES
ASPECTS SOCIOLOGIQUES
AUTONOMIE
CHOMAGE
COHABITATION
ETUDIANTS
FRANCE
JEUNES
LOGEMENT
MARCHE DU TRAVAIL
RELATIONS D'AIDE
RELATIONS PARENTS-ENFANTSIndex. décimale : 42 Famille Résumé : En 2013, près d'un jeune adulte de 18 à 29 ans sur deux (46%) habite chez ses parents tout ou partie de l'année. L'autonomie résidentielle peut s'acquérir de façon progressive : 15% des 18-24 ans qui habitent chez leurs parents résident aussi en partie ailleurs. Elle est souvent associée à une aide financière régulière des parents, surtout pour les plus jeunes.
Après une diminution amorcée au milieu des années 1990, le taux de cohabitation avec les parents a de nouveau augmenté depuis le début des années 2000, poussé par la hausse du chômage et de la population étudiante. Pour les plus jeunes, habiter avec ses parents concerne surtout les étudiants, tandis que les 25-29 ans sont majoritairement actifs. Parmi les actifs de 25-29 ans, ceux qui cohabitent sont moins bien insérés dans l'emploi : moins souvent cadres ou professions intermédiaires, ils occupent plus fréquemment des emplois à durée limitée et sont plus souvent au chômage.
in INSEE PREMIERE > N° 1686 (Janvier 2018) . - pp.[1-4][article] Depuis 2000, la part des 18-29 ans habitant chez leurs parents augmente à nouveau [Article de périodique] / E. POULIQUEN, Auteur . - 2018 . - pp.[1-4].
Langues : Français
in INSEE PREMIERE > N° 1686 (Janvier 2018) . - pp.[1-4]
Catégories : AGE 20-29
ANALYSE STATISTIQUE
ASPECTS SOCIO-ECONOMIQUES
ASPECTS SOCIOLOGIQUES
AUTONOMIE
CHOMAGE
COHABITATION
ETUDIANTS
FRANCE
JEUNES
LOGEMENT
MARCHE DU TRAVAIL
RELATIONS D'AIDE
RELATIONS PARENTS-ENFANTSIndex. décimale : 42 Famille Résumé : En 2013, près d'un jeune adulte de 18 à 29 ans sur deux (46%) habite chez ses parents tout ou partie de l'année. L'autonomie résidentielle peut s'acquérir de façon progressive : 15% des 18-24 ans qui habitent chez leurs parents résident aussi en partie ailleurs. Elle est souvent associée à une aide financière régulière des parents, surtout pour les plus jeunes.
Après une diminution amorcée au milieu des années 1990, le taux de cohabitation avec les parents a de nouveau augmenté depuis le début des années 2000, poussé par la hausse du chômage et de la population étudiante. Pour les plus jeunes, habiter avec ses parents concerne surtout les étudiants, tandis que les 25-29 ans sont majoritairement actifs. Parmi les actifs de 25-29 ans, ceux qui cohabitent sont moins bien insérés dans l'emploi : moins souvent cadres ou professions intermédiaires, ils occupent plus fréquemment des emplois à durée limitée et sont plus souvent au chômage.Être parent : des cadres aux ouvrières, plus de conséquences sur l’emploi des femmes / L. BENTOUDJA in INSEE PREMIERE, N° 1795 (Mars 2020)
[article]
Titre : Être parent : des cadres aux ouvrières, plus de conséquences sur l’emploi des femmes Type de document : Article de périodique Auteurs : L. BENTOUDJA, Auteur ; T. RAZAFINDRANOVONA, Auteur Année de publication : 2020 Article en page(s) : pp.1-4 Langues : Français Catégories : ACTIVITE PROFESSIONNELLE
CHOMAGE
CONDITIONS DE VIE
FAMILLE
FEMMES
HOMMES
MARCHE DU TRAVAIL
PARENTALITE
PARENTS
VIE QUOTIDIENNEIndex. décimale : 42 Famille Résumé : En 2018, en France, les femmes qui ont des responsabilités familiales sont moins souvent en emploi que celles qui n’en ont pas; l’écart est particulièrement marqué parmi les ouvrières. À l’inverse, le taux d’emploi des hommes ayant des responsabilités familiales est plus élevé.
Quand elles travaillent, les femmes déclarent deux fois plus souvent que les hommes qu’être parent a des conséquences sur leur situation professionnelle. Ces conséquences concernent principalement le temps de travail ou l’organisation des journées de travail, principaux leviers pour faciliter l’organisation de la vie des familles. Les femmes cadres réduisent plus souvent que les autres salariées leur temps de travail pour s’occuper de leurs enfants. En revanche, les hommes et les femmes ressentent autant de difficultés de conciliation entre vie professionnelle et vie familiale. Les difficultés sont plus importantes pour les cadres, femmes comme hommes, du fait de leurs longues journées de travail.
in INSEE PREMIERE > N° 1795 (Mars 2020) . - pp.1-4[article] Être parent : des cadres aux ouvrières, plus de conséquences sur l’emploi des femmes [Article de périodique] / L. BENTOUDJA, Auteur ; T. RAZAFINDRANOVONA, Auteur . - 2020 . - pp.1-4.
Langues : Français
in INSEE PREMIERE > N° 1795 (Mars 2020) . - pp.1-4
Catégories : ACTIVITE PROFESSIONNELLE
CHOMAGE
CONDITIONS DE VIE
FAMILLE
FEMMES
HOMMES
MARCHE DU TRAVAIL
PARENTALITE
PARENTS
VIE QUOTIDIENNEIndex. décimale : 42 Famille Résumé : En 2018, en France, les femmes qui ont des responsabilités familiales sont moins souvent en emploi que celles qui n’en ont pas; l’écart est particulièrement marqué parmi les ouvrières. À l’inverse, le taux d’emploi des hommes ayant des responsabilités familiales est plus élevé.
Quand elles travaillent, les femmes déclarent deux fois plus souvent que les hommes qu’être parent a des conséquences sur leur situation professionnelle. Ces conséquences concernent principalement le temps de travail ou l’organisation des journées de travail, principaux leviers pour faciliter l’organisation de la vie des familles. Les femmes cadres réduisent plus souvent que les autres salariées leur temps de travail pour s’occuper de leurs enfants. En revanche, les hommes et les femmes ressentent autant de difficultés de conciliation entre vie professionnelle et vie familiale. Les difficultés sont plus importantes pour les cadres, femmes comme hommes, du fait de leurs longues journées de travail.Femmes et hommes : regards régionaux sur l'égalité / A. BAILLOT in INSEE PREMIERE, N° 1585 (Mars 2016)
[article]
Titre : Femmes et hommes : regards régionaux sur l'égalité Type de document : Article de périodique Auteurs : A. BAILLOT, Auteur ; S. MICHEL, Auteur Année de publication : 2016 Article en page(s) : pp.1-4 Langues : Français Catégories : ANALYSE STATISTIQUE
CHOMAGE
CONDITIONS DE VIE
FEMMES
FRANCE
GENRE
HOMMES
INEGALITES SOCIALES
MARCHE DU TRAVAIL
NIVEAU D'ETUDES
PARENTALITE
REVENU
STATISTIQUESIndex. décimale : 4 SCIENCES SOCIALES Résumé : Globalement, en France, les jeunes filles réussissent mieux leurs études, les hommes occupent plus souvent un poste à la hauteur de leur niveau de diplôme, les femmes prennent davantage les transports en commun pour se rendre à leur travail…
D’une région à l’autre, ces différences entre femmes et hommes sont d’amplitude variable. Ainsi, c’est en Bretagne que les filles et les garçons ont les résultats scolaires les plus proches. L’Île-de-France est la région où les écarts sont les plus faibles sur le marché du travail, excepté en matière de rémunération. Au contraire, dans les départements d’outre-mer, les différences de salaires entre femmes et hommes sont bien moins importantes qu’en métropole, mais les taux de chômage diffèrent plus.
Aucune région ne présente des écarts plus faibles que la moyenne dans tous les domaines.
in INSEE PREMIERE > N° 1585 (Mars 2016) . - pp.1-4[article] Femmes et hommes : regards régionaux sur l'égalité [Article de périodique] / A. BAILLOT, Auteur ; S. MICHEL, Auteur . - 2016 . - pp.1-4.
Langues : Français
in INSEE PREMIERE > N° 1585 (Mars 2016) . - pp.1-4
Catégories : ANALYSE STATISTIQUE
CHOMAGE
CONDITIONS DE VIE
FEMMES
FRANCE
GENRE
HOMMES
INEGALITES SOCIALES
MARCHE DU TRAVAIL
NIVEAU D'ETUDES
PARENTALITE
REVENU
STATISTIQUESIndex. décimale : 4 SCIENCES SOCIALES Résumé : Globalement, en France, les jeunes filles réussissent mieux leurs études, les hommes occupent plus souvent un poste à la hauteur de leur niveau de diplôme, les femmes prennent davantage les transports en commun pour se rendre à leur travail…
D’une région à l’autre, ces différences entre femmes et hommes sont d’amplitude variable. Ainsi, c’est en Bretagne que les filles et les garçons ont les résultats scolaires les plus proches. L’Île-de-France est la région où les écarts sont les plus faibles sur le marché du travail, excepté en matière de rémunération. Au contraire, dans les départements d’outre-mer, les différences de salaires entre femmes et hommes sont bien moins importantes qu’en métropole, mais les taux de chômage diffèrent plus.
Aucune région ne présente des écarts plus faibles que la moyenne dans tous les domaines.
N° 10 - Décembre 2015 - La catégorie des chômeurs MMPP, boîte aux trésors ou boîte de Pandore? (Bulletin de PAUVERITE) / V. DE GREEF
[n° ou bulletin]
Titre : N° 10 - Décembre 2015 - La catégorie des chômeurs MMPP, boîte aux trésors ou boîte de Pandore? Type de document : Livre, rapport, mémoire Auteurs : V. DE GREEF, Auteur Année de publication : 2015 Importance : 23 p. Langues : Français Catégories : ASPECTS PSYCHIATRIQUES
ASPECTS PSYCHOPATHOLOGIQUES
CHOMAGE
MARCHE DU TRAVAIL
SECURITE SOCIALEIndex. décimale : 43 Problèmes sociaux Note de contenu : La catégorie des chômeurs MMPP - pour "médical, mental, psychique et psychiatrique" - a été expérimentée une première fois en Flandre en 2006 avant d'être consacrée par les autorités fédérales en 2014. Ce statut, destiné aux personnes identifiées comme les plus éloignées du marché de l'emploi, n'a cessé de faire parler de lui. Pour certains, la catégorie MMPP contribue à aggraver la stigmatisation sociale attachée à la maladie. Pour d'autres, il s'agit, dans le cadre de la refonte des allocations de chômage, du dernier garde-fou protégeant les demandeurs d'emploi les plus vulnérables. Dans cette contribution, Vanessa De Greef explore minutieusement les contours de cette catégorie juridique controversée. Elle en démontre les dangers, les ambiguïtés mais aussi la force potentielle. La catégorie de chômeur MMPP est-elle une boîte aux trésors ouverte par des autorités publiques ayant trop longtemps négligé l'existence de problèmes psychiques chez les demandeurs d'emploi? Ou, au contraire, faut-il y voir la boîte de Pandore conduisant à une psychiatrisation du social et à une stigmatisation, toujours plus marquée, des sans-emploi. [n° ou bulletin] N° 10 - Décembre 2015 - La catégorie des chômeurs MMPP, boîte aux trésors ou boîte de Pandore? [Livre, rapport, mémoire] / V. DE GREEF, Auteur . - 2015 . - 23 p.
Langues : Français
Catégories : ASPECTS PSYCHIATRIQUES
ASPECTS PSYCHOPATHOLOGIQUES
CHOMAGE
MARCHE DU TRAVAIL
SECURITE SOCIALEIndex. décimale : 43 Problèmes sociaux Note de contenu : La catégorie des chômeurs MMPP - pour "médical, mental, psychique et psychiatrique" - a été expérimentée une première fois en Flandre en 2006 avant d'être consacrée par les autorités fédérales en 2014. Ce statut, destiné aux personnes identifiées comme les plus éloignées du marché de l'emploi, n'a cessé de faire parler de lui. Pour certains, la catégorie MMPP contribue à aggraver la stigmatisation sociale attachée à la maladie. Pour d'autres, il s'agit, dans le cadre de la refonte des allocations de chômage, du dernier garde-fou protégeant les demandeurs d'emploi les plus vulnérables. Dans cette contribution, Vanessa De Greef explore minutieusement les contours de cette catégorie juridique controversée. Elle en démontre les dangers, les ambiguïtés mais aussi la force potentielle. La catégorie de chômeur MMPP est-elle une boîte aux trésors ouverte par des autorités publiques ayant trop longtemps négligé l'existence de problèmes psychiques chez les demandeurs d'emploi? Ou, au contraire, faut-il y voir la boîte de Pandore conduisant à une psychiatrisation du social et à une stigmatisation, toujours plus marquée, des sans-emploi. Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 6112 PAU Périodiques CEDIF Bruxelles Périodiques Consultation en salle de lecture
Exclu du prêtN° 92 - Décembre 2018 - Dossier Jeunes et emploi (Bulletin de CALEPIN)
[n° ou bulletin]
Titre : N° 92 - Décembre 2018 - Dossier Jeunes et emploi Type de document : Livre, rapport, mémoire Année de publication : 2018 Langues : Français Catégories : CHOMAGE
JEUNES
MARCHE DU TRAVAIL
MILIEU PROFESSIONNELIndex. décimale : 4 SCIENCES SOCIALES [n° ou bulletin] N° 92 - Décembre 2018 - Dossier Jeunes et emploi [Livre, rapport, mémoire] . - 2018.
Langues : Français
Catégories : CHOMAGE
JEUNES
MARCHE DU TRAVAIL
MILIEU PROFESSIONNELIndex. décimale : 4 SCIENCES SOCIALES Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité cedif°p°000132 CAL Périodiques CEDIF Bruxelles Périodiques Consultation en salle de lecture
Exclu du prêt
Avec le soutien de la Fédération Wallonie-Bruxelles et de la Commission communautaire française
CEDIF
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